堅(jiān)持黨建引領(lǐng)——
堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對(duì)國(guó)鐵企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo),深入貫徹兩個(gè)“一以貫之”,不斷提高新時(shí)代黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)工作水平,以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展。
持續(xù)增強(qiáng)政治領(lǐng)導(dǎo)力。以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),堅(jiān)定擁護(hù)“兩個(gè)確立”,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,推進(jìn)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)與公司現(xiàn)代治理深度融合,從組織、制度、機(jī)制上確保公司黨組織的領(lǐng)導(dǎo)地位和法定地位,把黨對(duì)國(guó)鐵企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo)融入管黨治黨、管企治企各環(huán)節(jié),充分發(fā)揮企業(yè)黨組織把方向、管大局、保落實(shí)作用。
持續(xù)增強(qiáng)思想引領(lǐng)力。以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深化科學(xué)理論武裝,發(fā)揮黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)示范作用,堅(jiān)持學(xué)懂弄通做實(shí),依靠學(xué)習(xí)走向未來(lái)。推進(jìn)學(xué)習(xí)型創(chuàng)新型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),提升領(lǐng)導(dǎo)干部運(yùn)用馬克思主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法分析解決問(wèn)題的能力,提升領(lǐng)導(dǎo)班子駕馭復(fù)雜局面、破解發(fā)展難題、狠抓落地落實(shí)、應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)的能力。
持續(xù)增強(qiáng)組織戰(zhàn)斗力。鍛造堅(jiān)強(qiáng)有力的基層黨組織,夯實(shí)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化基礎(chǔ),不斷增強(qiáng)組織力凝聚力戰(zhàn)斗力。加強(qiáng)支部書(shū)記和黨員隊(duì)伍建設(shè),確保投資集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略、黨建經(jīng)營(yíng)任務(wù)貫通到黨支部,充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。
持續(xù)增強(qiáng)紀(jì)律約束力。落實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任,把紀(jì)律建設(shè)擺在突出位置,持之以恒正風(fēng)肅紀(jì),建設(shè)風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育,引導(dǎo)全員保持對(duì)規(guī)則的敬畏之心,筑牢廉潔從業(yè)紀(jì)律規(guī)矩防線(xiàn)。
堅(jiān)持企業(yè)文化引領(lǐng)——
堅(jiān)持“兩個(gè)鞏固”指導(dǎo)地位,推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)與思想政治工作深度融合,聚焦舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象,塑造優(yōu)秀特色企業(yè)文化,為員工全面發(fā)展和公司高質(zhì)量發(fā)展提供精神文化支撐,不斷增強(qiáng)企業(yè)軟實(shí)力。
筑牢共同奮斗思想基礎(chǔ)。把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的創(chuàng)新理論作為企業(yè)文化建設(shè)首要任務(wù),引導(dǎo)全員牢記初心使命,弘揚(yáng)偉大建黨精神,傳承鐵路紅色基因,踐行“人民鐵路為人民”宗旨,樹(shù)牢服務(wù)國(guó)家戰(zhàn)略和鐵路高質(zhì)量發(fā)展價(jià)值取向,勇?lián)熬礃I(yè)報(bào)國(guó)、勇創(chuàng)一流、貢獻(xiàn)價(jià)值、成就員工”使命,鞏固勇當(dāng)服務(wù)和支撐中國(guó)式現(xiàn)代化建設(shè)“火車(chē)頭”的共同思想意志。
用核心價(jià)值觀凝心聚力。弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和社會(huì)主義核心價(jià)值觀,培育踐行公司價(jià)值理念,為高質(zhì)量發(fā)展匯聚最大正能量、激發(fā)最強(qiáng)奮斗力。加強(qiáng)改進(jìn)新時(shí)代職工思想政治工作,深化社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德實(shí)踐養(yǎng)成,培養(yǎng)員工自尊自信、理性平和、積極向上良好心態(tài)。強(qiáng)化典型引領(lǐng),弘揚(yáng)崇尚先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)尚。
提升企業(yè)文化軟實(shí)力。堅(jiān)持以文弘業(yè)、以文培元、以文立心、以文鑄魂,增強(qiáng)企業(yè)文化與管理制度協(xié)同,將文化建設(shè)融入經(jīng)營(yíng)管理、員工培訓(xùn)、考核評(píng)價(jià)等環(huán)節(jié)。突出經(jīng)營(yíng)、服務(wù)、職場(chǎng)、廉政文化建設(shè),豐富員工精神文化生活。加強(qiáng)公司形象塑造,提高品牌知名度、市場(chǎng)美譽(yù)度、社會(huì)認(rèn)可度。不斷提高員工素質(zhì)、凝聚員工士氣、激發(fā)員工活力,鞏固企業(yè)和員工命運(yùn)共同體。